世界又熱、又擠、又亂；唯有「利他、分享、合作」，才能「共好」勇於當責，做到專業，樂在工作；打造共好，均衡思維，愛在生活。最壞的年代，只要有心，就有辦法！共好是一種文化，始於當責。當責是一種觀念，創造價值。價值是一種堅守，終於共好。思維不翻轉，結局就翻盤，所以，共存共榮的均衡思維是必要的。此外，推展共好，猶如變革，勢必困難重重。因此，亟需當責（Accountability）觀念，作為驅動引擎。當責：做什麼，像什麼，做到專業。當責：反躬自省、反求諸己、停止抱怨。當責：智慧決策，勇於承擔，交出成果。 名人推薦吳進生│台灣設計協會終生會員、《動腦》雜誌發行人、國際基甸台北第一支會會長孫慶餘│永慶房產集團董事長盛治仁│雲朗觀光集團總經理、雲品國際酒店董事長郭智輝│崇越集團董事長戴勝益│王品集團與益品書屋創辦人（依姓氏筆畫順序排列）
